Les profils recherchés sont principalement des business consultants, des vendeurs et des responsables marketing, des gestionnaires de réseaux et des développeurs de solutions et applications. La demande vient à la fois des entreprises et des institutions publiques.

 « Au cours des prochaines années, l’emploi connaîtra une nouvelle croissance rapide, et les profils TIC resteront donc en pénurie,» commente Christian Vanhuffel, directeur du secteur TIC d’Agoria. Des organismes tels que le VDAB, Actiris et le Forem confirment cette évolution.  Les termes ‘profils TIC’ englobent un large éventail de fonctions : programmeurs, analystes, consultants, techniciens PC, gestionnaires d’infrastructures, webdesigners, collaborateurs helpdesk, etc.

 

Les quatre profils les plus recherchés sont ceux de Business ICT-analist & consultant (2080 postes vacants), ICT-sales & marketing representatives (1350 postes vacants), Infrastructure analist & architect (1340 postes vacants) et webdesigners ou développeurs web (810 postes vacants). D’autant que le vieillissement de la population touche aussi le secteur des TIC.